威廉希尔登录入口-英国·威廉希尔williamhill（中国）

威廉希尔登录入口-英国·威廉希尔williamhill（中国）探索构建“雁阵式”人才培育新模式：充分发挥劳模工匠“头雁领航”作用，制定出台《“威廉希尔登录入口-英国·威廉希尔williamhill（中国）工匠”培养办法》，建立起工匠选拔、培育、提升等长效体制机制，以劳模工匠创新工作室为载体，广泛开展“名师带徒”活动，形成“人人争当工匠”的氛围。全面营造技能人才“群雁争先”氛围，不断拓宽员工晋升途径，打通职工技能等级认定、提升通道，坚持落实技能津贴、首席技师聘任、年金倾斜等制度，增强员工获得感。创新开展技术工人“雏雁展翅”工程，对外探索“产教融合”培育模式，先后与东北大学、江西理工大学等高校合作，进行定向培养和在职学历提升；对内创新实施“双师制”提升工程，为每位新入职大学生配备“技能+职业”双导师，负责指导岗位专业知识和职业生涯规划。

威廉希尔登录入口-英国·威廉希尔williamhill（中国）把“提升员工队伍精气神”作为中心任务。通过企业文化建设，从理念、视觉到行为形成一整套文化体系，用先进的理念改造员工的价值观，通过富有弹性的薪酬激励机制和各类竞赛活动，促进员工创新潜能的充分释放，通过各种新闻媒介讲好威廉希尔登录入口-英国·威廉希尔williamhill（中国）故事，弘扬真善美、传播正能量，以此凝聚起广大干部员工在各自岗位上保持积极精神状态、养成良好个人心态、保持实干工作姿态，迸发出激情和朝气，转化为员工的价值取向和行为标准。

威廉希尔登录入口-英国·威廉希尔williamhill（中国）把先进典型、身边榜样作为学习教育的生动教材，以学习先进典型、身边榜样的实际行动，让标兵精神、劳模精神、榜样精神和工匠精神学在身边，常伴左右。自2012年开始，连续开展了十一届道德标兵评选活动，共选出72名道德标兵和59名道德标兵提名奖。“德耀威廉希尔登录入口-英国·威廉希尔williamhill（中国）”道德品牌更是成为了一张靓丽名片，被烟台市总工会评选为“烟台市新时代职工思想政治引领品牌”，引领带动了广大干部员工学习标兵对党忠诚、信念坚定、爱岗敬业、担当作为、无私奉献的高尚品质和价值追求。

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